Resumo
1
Pensar Enfermagem / v.30 n.Sup / Jan-Dez 2026 / DOI: 10.71861/pensarenf.v30iSup.486 / e00486
Ambiente da Prática de Enfermagem e o seu impacto na
Retenção e Rotatividade: Protocolo de Revisão Umbrella
Ana Rita Figueiredo1*, Cristina Baixinho2, Pedro Lucas3
1 Doutoranda pela Universidade de Lisboa, Lisboa, Portugal; Membro do Centro de Investigação, Inovação e Desenvolvimento em Enfermagem
de Lisboa, Escola Superior de Enfermagem da Universidade de Lisboa, Lisboa, Portugal; https://orcid.org/0000-0002-5373-5284
2 Membro do Centro de Investigação, Inovação e Desenvolvimento em Enfermagem de Lisboa, Escola Superior de Enfermagem da Universidade
de Lisboa, Lisboa, Portugal; https://orcid.org/0000-0001-7417-1732
3 Membro do Centro de Investigação, Inovação e Desenvolvimento em Enfermagem de Lisboa, Escola Superior de Enfermagem da Universidade
de Lisboa, Lisboa, Portugal; https://orcid.org/0000-0002-2560-7306
* Autor de correspondência: anaritafigueiredo@esel.pt
Resumo
Introdução
A escassez de enfermeiros constitui um desafio global com repercussões na qualidade dos cuidados, na
segurança dos doentes e na sustentabilidade dos serviços de saúde. Entre os fatores que influenciam a retenção
destaca-se o ambiente de prática de enfermagem, entendido como o conjunto de características organizacionais
que facilitam ou constrangem a prática profissional.1 Ambientes favoráveis associam-se a maior satisfação,
melhor desempenho e menor intenção de saída, enquanto ambientes desfavoráveis contribuem para a
rotatividade, insatisfação e burnout.2 A pandemia da COVID-19 intensificou a sobrecarga de trabalho, a
escassez de recursos e o stress ocupacional, com impactos significativos no abandono da profissão, tornando a
retenção um desafio acrescido, mas imperativo.1 Apesar da extensa produção científica, persiste a ausência de
uma síntese abrangente que integre a evidência existente. Este protocolo visa colmatar essa lacuna, ao propor
uma revisão umbrella que consolide o conhecimento atual e apoie decisões organizacionais fundamentadas.
Objetivo
Identificar revisões sistemáticas da literatura que descrevam as características do ambiente de prática de
enfermagem que contribuem para a retenção ou intenção de rotatividade dos enfermeiros nos hospitais.
Métodos
Protocolo baseado nas orientações da JBI 3, incluindo as bases de dados: JBI, Cochrane, CINAHL, Medline e
Scopus. Dois revisores independentes farão a seleção e avaliação com apoio de um terceiro em caso de
discordância. A qualidade será avaliada com a JBI Critical Appraisal Checklist e a ROBIS e os dados serão
sintetizados narrativamente. Registo do protocolo: INPLASY doi 10.37766/inplasy2023.11.0039. 2
Conclusão
Este protocolo orienta a elaboração de uma revisão umbrella destinada a consolidar e sintetizar a evidência de
revisões sistemáticas sobre a associação entre o ambiente da prática de enfermagem, a retenção e a intenção de
rotatividade de enfermeiros no contexto hospitalar. A síntese prevista irá mapear a evidência disponível,
destacar domínios do ambiente de prática potencialmente modificáveis e informar ações organizacionais e
políticas orientadas para reforçar a estabilidade da força de trabalho e a qualidade dos cuidados.
Palavras-chave
Ambiente de trabalho; Enfermagem; Hospital; Rotatividade de Pessoal.
Resumo
2
Pensar Enfermagem / v.30 n.Sup / Jan-Dez 2026 / DOI: 10.71861/pensarenf.v30iSup.486 / e00486
Referências
1. Buchan J, Catton H, Shaffer FA. Sustain and retain in 2022 and beyond-the global nursing workforce
and the COVID-19 pandemic [Internet]. Geneva: International Centre on Nurse Migration; 2022.
[cited 2025 Jun 22] Available from: https://www.icn.ch/system/files/2022-
01/Sustain%20and%20Retain%20in%202022%20and%20Beyond-
%20The%20global%20nursing%20workforce%20and%20the%20COVID-19%20pandemic.pdf
2. Figueiredo AR, Gaspar F, Baixinho C, Lucas P. How the nursing practice environment influences
retention and turnover intention: an umbrella review protocol. Nurs Rep [Internet]. 2024 [cited 2024
October 29]; 14(4):3233-41. Available from: https://doi.org/10.3390/nursrep14040235
3. Aromataris E, Fernandez R, Godfrey C, Holly C, Khalil H, Tungpunkom P. Umbrella reviews. In:
Aromataris E, Lockwood C, Porritt K, Pilla B, Jordan Z, editors. JBI manual for evidence synthesis
[Internet]. Adelaide: JBI; 2024 [cited ano mes dia]. Available from: https://jbi-global-
wiki.refined.site/space/MANUAL/355829653/9.+Umbrella+reviews
